Analyst, Transport Inbound
L’utilisation du masculin à pour but d’alléger le texte
Venez faire votre différence dans les communautés à travers le Canada, où l'authenticité, la confiance et l'établissement de liens sont valorisés - alors que nous façonnons l'avenir du commerce de détail au Canada, ensemble. Notre position unique en tant que l'un des plus grands employeurs du pays, celle associée à notre engagement à avoir un impact positif sur la vie de tous les Canadiens, viens offrir à nos collègues une gamme d'opportunités et d'expériences pour aider les Canadiens à Vivre Bien, Vivre Pleinement.
Chez Les Compagnies Loblaw Limitée, nous réussissons grâce à la collaboration, à l'engagement et nous plaçons la barre haute pour nous-mêmes et ceux qui nous entourent. Que vous débutiez votre carrière, que vous réintégriez le marché du travail ou que vous recherchiez un nouvel emploi, votre place est avec nous.
Shift: Monday- Friday 9AM-5PM
What You'll Do:
- Support the coordination of shipments, deliveries, and pickups using company assets and third-party transportation providers.
- Assist with daily load planning, route coordination, and carrier assignments to support service levels and transportation efficiency.
- Track orders from origin to destination to support on-time delivery and escalate potential service disruptions as needed.
- Monitor shipment activity and provide updates to internal teams, carriers, and transportation partners.
- Support carrier capacity planning during peak periods by gathering information, tracking constraints, and escalating issues.
- Monitoring carrier performance, including on-time delivery, service levels, claims, and cost-related metrics.
- Escalate transportation issues such as delays, shortages, damages, incorrect deliveries, and service concerns.
- Support recovery efforts during service disruptions, weather events, capacity shortages, and other transportation challenges.
- Maintain accurate transportation and logistics records within Transportation Management Systems (TMS).
- Communicate with Distribution Centers, Replenishment, Procurement, Customer Service, and Transportation teams to support daily logistics activities.
- Identify and recommend process improvements to increase efficiency, improve service, and reduce operating costs.
What You'll Need:
- College diploma or university degree in Logistics, Supply Chain Management, Business, Transportation, or a related field preferred.
- 2–3 years of experience in transportation, logistics, supply chain, or a related field.
- Exposure to third-party logistics providers, carriers, transportation brokerage, or distribution operations is considered an asset.
- Intermediate proficiency in Microsoft Excel, including Pivot Tables, VLOOKUP/XLOOKUP, data analysis, and reporting.
- Experience or familiarity with Transportation Management Systems (TMS), including Trimble TruckMate and/or Blue Yonder, is considered an asset.
- Strong communication, organizational, analytical, and problem-solving skills.
- Ability to manage multiple priorities in a fast-paced environment with guidance and support.
- Strong attention to detail and commitment to customer service.
- Ability to build collaborative working relationships with internal stakeholders, carriers, and external partners.
- Interest in continuous improvement, operational excellence, and cost optimization.
- Experience within retail, grocery, food distribution, consumer packaged goods (CPG), or high-volume distribution environments is considered an asset.
Notre engagement envers la durabilité et l'impact social est un élément essentiel de notre façon de faire des affaires. Nous concentrons notre attention sur les domaines où nous pouvons avoir le plus grand impact. Notre approche de la durabilité et de l'impact social repose sur trois piliers - l'environnement, l'approvisionnement et la communauté. Nous recherchons constamment des moyens de faire preuve de leadership dans ces domaines importants. Nos valeurs ÊTRE – Engagement, Tient à coeur, Respect et Excellence – guident toutes nos prises de décision et prennent vie à travers notre culture bleue. Nous offrons à nos collègues des carrières progressives, une formation complète, de la flexibilité ainsi que les nombreux avantages compétitifs - voici quelques-unes des nombreuses raisons pour lesquelles nous sommes classés au palmarès des meilleurs employeurs du Canada, au palmarès des meilleurs employeurs pour la diversité au Canada, au palmarès des employeurs les plus verts au Canada et au palmarès des meilleurs employeurs pour les jeunes au Canada.
Si vous ne savez pas si votre expérience correspond à toutes les exigences ci-dessus, nous vous encourageons à postuler quand même. Nous recherchons des perspectives de candidatures variées, qui incluent des expériences diverses que nous pouvons ajouter à notre équipe.
Nous nous concentrons depuis longtemps sur la diversité, l'équité et l'inclusion, car nous savons que cela fera de notre entreprise un meilleur lieu de travail et de magasinage. Nous nous engageons à créer des environnements accessibles pour nos collègues, candidats et clients. Les demandes d'aménagement en raison d'un handicap (qui peut être visible ou pas, temporaire ou permanent) peuvent être faites à n'importe quel stade de la demande et de l'emploi. Nous encourageons les candidats à faire connaître leurs besoins en matière d'accommodation afin que nous puissions offrir des opportunités équitables.
Veuillez noter:
Les candidats âgés de 18 ans ou plus doivent effectuer une vérification des antécédents criminels. Les détails seront fournis lors du processus d’embauche.
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#DC #DISTRC #ON