L’utilisation du masculin à pour but d’alléger le texte
 

Lancée en 2006, la marque Joe Fresh offre un style à la fois moderne et accessible dans des collections complètes pour femmes, hommes et enfants qui conviennent à tous les modes de vie. Joe Fresh offre une qualité et une valeur convaincante dans des catégories couvrant les vêtements, les accessoires et les chaussures. Les collections Joe Fresh sont raffinées et sophistiquées, et mettent l’accent sur des modèles essentiels qui plaisent à un large éventail de consommateurs soucieux de leur style. Avec plus de 350 rayons Joe Fresh d’un océan à l’autre, le réseau Joe Fresh est plus qu’un endroit formidable où magasiner, c’est un milieu de travail formidable. Nous nous engageons à bâtir notre équipe talentueuse qui soutient la collaboration, la gentillesse et l’inclusion. Nous sommes à la recherche de personnes innovatrices, travaillantes et collaboratrices au sein de notre équipe Joe Fresh. Joignez-vous à notre équipe dans le but d’aider les Canadiens à Vivre Bien, Vivre Pleinement.

De plus, nous croyons que la conformité aux lois va de pair avec la bonne conduite.  Respecter la loi fait partie intégrante de notre Code de conduite, qui consolide ce que nos clients et nos intervenants attendent de nous.

Junior Planner - 12 Month Contract Role.

Job Summary:

• The Planning team is looking for a Junior Merchandise Planner who will build and maintain a Merchandise plan that will meet financial and product strategies while contributing to the pre-season and in-season management of a category. This role will be part of ongoing in-season strategy and financial plans to maximize sales and GM.

  
Responsibilities:

• Build an accurate merchandise plan that will meet financial and category strategies.
• Play a key role in quarterly Buy sign off process.
• Manage OTB and build accurate financial forecasts by while incorporating all the pricing, promotional, and product factors.
• Partner with cross functional teams to align on achieving optimal results for both Pre-Season and In-Season Targets.
• Analyze and recommend key actions to support maximum inventory performance, i.e promotions, markdowns.
• Manage seasonal exit strategies and end of life product process.
• Maintain weekly reporting, performance management, postmortem analysis.

Qualifications:

• University/College degree.
• 2+ years of relevant Planning/allocation experience.
• Strong analytical skills.
• Knowledge of advanced spreadsheet applications using Excel software.
• Thrive in the face of change with a strong sense of urgency.
• Challenge the status quo by contributing impactful ideas and solutions.
• Build partnerships and prioritize collaboration.
• Be proactive and flexible team player.

Comment réussir:
Chez Joe Fresh, nous recherchons de gens formidables afin de continuellement renforcer notre culture.  Nous croyons que les gens formidables façonnent nos valeurs, sont authentiques, bâtissent la confiance et créent des liens. 

Si cela vous ressemble et que vous êtes ouvert(e) d’esprit, que vous avez une bonne attitude face aux changements et que vous aimez les défis d’un environnement de travail au détail dynamique, postulez aujourd’hui.

Joe Fresh considère que la diversité culturelle du Canada est une source de fierté nationale et un symbole de force. Nous nous sommes donné comme priorité de refléter les diversités culturelles croissantes de notre pays dans les produits que nous vendons, les gens que nous embauchons et notre culture d’entreprise. Des mesures d’adaptation sont offertes sur demande tout au long du processus d’embauche et d’évaluation pour les candidats handicapés, et lorsqu’ils sont embauchés.

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