Product Developer, Apparel & Accessories

L’utilisation du masculin à pour but d’alléger le texte
 

Lancée en 2006, la marque Joe Fresh offre un style à la fois moderne et accessible dans des collections complètes pour femmes, hommes et enfants qui conviennent à tous les modes de vie. Joe Fresh offre une qualité et une valeur convaincante dans des catégories couvrant les vêtements, les accessoires et les chaussures. Les collections Joe Fresh sont raffinées et sophistiquées, et mettent l’accent sur des modèles essentiels qui plaisent à un large éventail de consommateurs soucieux de leur style. Avec plus de 350 rayons Joe Fresh d’un océan à l’autre, le réseau Joe Fresh est plus qu’un endroit formidable où magasiner, c’est un milieu de travail formidable. Nous nous engageons à bâtir notre équipe talentueuse qui soutient la collaboration, la gentillesse et l’inclusion. Nous sommes à la recherche de personnes innovatrices, travaillantes et collaboratrices au sein de notre équipe Joe Fresh. Joignez-vous à notre équipe dans le but d’aider les Canadiens à Vivre Bien, Vivre Pleinement.

De plus, nous croyons que la conformité aux lois va de pair avec la bonne conduite.  Respecter la loi fait partie intégrante de notre Code de conduite, qui consolide ce que nos clients et nos intervenants attendent de nous.

Role Mandate:  

• Perform the role of Product Developer, providing flexible support for the Product Development team as responsibilities evolve with business needs.
• Collaborate with cross-functional teams to meet margin targets while preserving product integrity.
• Manage key milestones and timelines, proactively communicate challenges, and ensure alignment with seasonal calendars.

Role Responsibilities: 

• Attend and actively participate in milestone meetings.
• Lead key seasonal meetings, providing relevant analysis to support direction and alignment across cross-functional partners.
• Collaborate with Raw Materials, Sourcing, and Design teams to source and track fabrications, trims, and techniques for seasonal and future developments.
• Partner with cross functional teams to meet margin targets without compromising design intent.
• Analyze all components of garments, set FOB targets, and negotiate costs directly with overseas factories to achieve desired price points and margin objectives.
• Initiate and maintain accurate Bills of Materials (BOMs) throughout the product lifecycle.
• Maintain daily communication with vendors to ensure progress and adherence to the Development Calendar.
• Responsible for tracking and distribution of fabric/trim sourcing to the Design Team 
• Maintain daily communication with vendors to ensure adherence to the Development Calendar.
• Prepare samples and organize materials for milestone and internal meetings.
• Attend and contribute Product Development perspectives during first fit sessions.
• Communicate with factories and follow-up on design development and style confirmation.
• Ensure vendors adhere to the Development Calendar through daily communication.
• Analyze sales data from past and current seasons to inform decision-making.
• Participate in store visits and competitive shopping to remain current with market trends.

Role Qualifications: 

• College education with 5+ years of relevant experience in the fashion industry.
• Strong knowledge of fabric content and garment construction.
• Excellent oral and written communication skills.
• Proficiency in Microsoft Office is required.
• PLM experience is a plus but not required.
• Keen eye for design, detail, and style.
• Highly organized, detail-oriented, and solutions-focused.
• Ability to work independently while maintaining visibility and alignment when leadership is unavailable.
• Comfortable in a fast-paced, dynamic, and diverse work environment.
• Strong team player with proven collaboration skills.

Comment réussir:
Chez Joe Fresh, nous recherchons de gens formidables afin de continuellement renforcer notre culture.  Nous croyons que les gens formidables façonnent nos valeurs, sont authentiques, bâtissent la confiance et créent des liens. 

Si cela vous ressemble et que vous êtes ouvert(e) d’esprit, que vous avez une bonne attitude face aux changements et que vous aimez les défis d’un environnement de travail au détail dynamique, postulez aujourd’hui.

Joe Fresh considère que la diversité culturelle du Canada est une source de fierté nationale et un symbole de force. Nous nous sommes donné comme priorité de refléter les diversités culturelles croissantes de notre pays dans les produits que nous vendons, les gens que nous embauchons et notre culture d’entreprise. Des mesures d’adaptation sont offertes sur demande tout au long du processus d’embauche et d’évaluation pour les candidats handicapés, et lorsqu’ils sont embauchés.

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