Senior Designer/Animator, Social Content - 12 Month Contract
L’utilisation du masculin à pour but d’alléger le texte
Venez faire votre différence dans les communautés à travers le Canada, où l'authenticité, la confiance et l'établissement de liens sont valorisés - alors que nous façonnons l'avenir du commerce de détail au Canada, ensemble. Notre position unique en tant que l'un des plus grands employeurs du pays, celle associée à notre engagement à avoir un impact positif sur la vie de tous les Canadiens, viens offrir à nos collègues une gamme d'opportunités et d'expériences pour aider les Canadiens à Vivre Bien, Vivre Pleinement.
Chez Les Compagnies Loblaw Limitée, nous réussissons grâce à la collaboration, à l'engagement et nous plaçons la barre haute pour nous-mêmes et ceux qui nous entourent. Que vous débutiez votre carrière, que vous réintégriez le marché du travail ou que vous recherchiez un nouvel emploi, votre place est avec nous.
Why This Role is Important
We’re looking for a Senior Designer/Animator with strong conceptual skills - a creative thinker who also excels in motion design. You’re extremely knowledgeable in social media platforms, know the latest social trends, and understand the importance of paid and organic campaigns.
This contract role with full-time hours is integral to the social media centre of excellence (SCOE) as you’ll be driving the creative concepts for the big campaigns as well as dreaming up assets aimed to entertain our customers across all social media platforms.
Key Responsibilities
Collaborate with the creative lead, writers and content managers to create engaging social posts (including both still and animated content)
Lead projects from concept through storyboards to final social assets
Transform storyboards into dynamic animations that support brief objectives and engage audiences
Work effectively with external partners such as photographers or illustrators when required
Present creative concepts to marketing partners
Pitch bold ideas and effectively articulate creative choices during client presentations
Navigate fast-paced working environments and deliver projects in a timely manner
Source music/sound effects and use expressions to create enticing videos that enrich the consumer experience
Adhering to strict guidelines to maintain brand integrity across all channels
Ability to take direction and apply client’s feedback to elevate creative work
What You’ll Need
Advanced graphic design and typographical skills
Solid design animation experience
Excellent understanding of effective advertising on social media and platform best practices, including aspect ratios and safe zones, across various platforms
Advanced ability to quickly react & adapt to business needs with initiative and creativity
Ability to prioritize and lead multiple deadline-driven task/projects in a fast-paced environment
Ability to perform in and feed into a team environment
Excellent organizational skill
Ability to create effective, original advertising materials on tight timelines
Ability to respond to emergency asks due to timeliness of social trends
Familiarity with AI-assisted creative tools
Diploma or Degree in Graphic Design or an equivalent degree in a field of study related to the design profession
5 or more years’ experience in graphic/motion graphic design in a marketing environment or in an advertising agency
Working experience with design, storyboarding, motion and social
Strong Demo Reel showcasing a diverse range of high-quality animations/video
Fluent in Adobe Creative Suite, particularly After Effects, Premiere Pro, Photoshop, Illustrator and Indesign
Great sense of timing, motion, weight, and form. Thorough understanding of how physical objects move through time and space
Solid understanding of post-production processes, compression techniques, video formats and technical requirements/restrictions for various platforms
Knowledge and experience following AODA requirements
Ability to stay organized and manage multiple timelines
Exceptional communication skills
Stay tuned for social trends and animation/motion techniques
Pay Transparency
Kindly note that this is an hourly contract position, hence pay will be administered on an hourly basis. The hourly rate for this position is $43/hour for the entire duration of the contract. Candidates are welcome to ask pay-related questions during their initial screening interview.
Notre engagement envers la durabilité et l'impact social est un élément essentiel de notre façon de faire des affaires. Nous concentrons notre attention sur les domaines où nous pouvons avoir le plus grand impact. Notre approche de la durabilité et de l'impact social repose sur trois piliers - l'environnement, l'approvisionnement et la communauté. Nous recherchons constamment des moyens de faire preuve de leadership dans ces domaines importants. Nos valeurs ÊTRE – Engagement, Tient à coeur, Respect et Excellence – guident toutes nos prises de décision et prennent vie à travers notre culture bleue. Nous offrons à nos collègues des carrières progressives, une formation complète, de la flexibilité ainsi que les nombreux avantages compétitifs - voici quelques-unes des nombreuses raisons pour lesquelles nous sommes classés au palmarès des meilleurs employeurs du Canada, au palmarès des meilleurs employeurs pour la diversité au Canada, au palmarès des employeurs les plus verts au Canada et au palmarès des meilleurs employeurs pour les jeunes au Canada.
Si vous ne savez pas si votre expérience correspond à toutes les exigences ci-dessus, nous vous encourageons à postuler quand même. Nous recherchons des perspectives de candidatures variées, qui incluent des expériences diverses que nous pouvons ajouter à notre équipe.
Nous nous concentrons depuis longtemps sur la diversité, l'équité et l'inclusion, car nous savons que cela fera de notre entreprise un meilleur lieu de travail et de magasinage. Nous nous engageons à créer des environnements accessibles pour nos collègues, candidats et clients. Les demandes d'aménagement en raison d'un handicap (qui peut être visible ou pas, temporaire ou permanent) peuvent être faites à n'importe quel stade de la demande et de l'emploi. Nous encourageons les candidats à faire connaître leurs besoins en matière d'accommodation afin que nous puissions offrir des opportunités équitables.
Veuillez noter:
Les candidats âgés de 18 ans ou plus doivent effectuer une vérification des antécédents criminels. Les détails seront fournis lors du processus d’embauche.
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