Senior Analyst, Market Analytics (13 month Contract)

L’utilisation du masculin à pour but d’alléger le texte

Venez faire votre différence dans les communautés à travers le Canada, où l'authenticité, la confiance et l'établissement de liens sont valorisés - alors que nous façonnons l'avenir du commerce de détail au Canada, ensemble. Notre position unique en tant que l'un des plus grands employeurs du pays, celle associée à notre engagement à avoir un impact positif sur la vie de tous les Canadiens, viens offrir à nos collègues une gamme d'opportunités et d'expériences pour aider les Canadiens à Vivre Bien, Vivre Pleinement.

Chez Les Compagnies Loblaw Limitée, nous réussissons grâce à la collaboration, à l'engagement et nous plaçons la barre haute pour nous-mêmes et ceux qui nous entourent. Que vous débutiez votre carrière, que vous réintégriez le marché du travail ou que vous recherchiez un nouvel emploi, votre place est avec nous.

About our team:

Join the dynamic Market Analytics team within Loblaw Real Estate, where our mission is to strategically guide the company on "where" to grow and innovate. We leverage a customer-centric, data-driven approach to inform critical real estate decisions across our national retail footprint. This team is at the forefront of transforming complex data into actionable insights that shape the future of our physical presence and enhance authentic customer experiences at scale.

Why is this role important?

This role is pivotal. As a Senior Analyst, you will play a crucial part in evolving our market intelligence capabilities. You'll be instrumental in maintaining and developing advanced analytical tools and methodologies that directly influence strategic decisions, from new store development to optimizing existing locations, ultimately driving business growth and enhancing our customer value proposition.

What You’ll Do

·         Drive Geospatial Innovation: Design, develop, implement, and enhance advanced GIS applications and solutions to support strategic real estate planning and market analysis.

·         Optimize Data & Processes: Identify, develop, and implement efficiencies in market analysis, sales forecasting, and data management workflows, leveraging automation and best practices.

·         Manage & Curate Critical Data: Oversee the maintenance, integration, and quality assurance of key datasets, including customer insights, demographics, competitive intelligence, and sales performance.

·         Empower the Team: Provide expert technical support and troubleshooting for GIS and analytical tools, developing macros and automated solutions to boost team productivity and capabilities.

·         Deliver Actionable Insights: Conduct in-depth ad-hoc analyses for various internal stakeholders, translating complex data into clear, concise, and strategic recommendations for senior leadership.

·         Pioneer Analytical Methods: Continuously research, develop, and integrate innovative methodologies in location analysis, business intelligence, predictive modeling, and data visualization.

·         Familiarity with AI/Machine Learning concepts and their application in data analysis.

Qualifications

·         A strategic and curious problem-solver who thrives on tackling complex business challenges with data-driven solutions.

·         Highly organized with exceptional attention to detail, capable of managing multiple projects and competing priorities effectively under tight deadlines.

·         Proactive, with a strong sense of urgency and a passion for continuous improvement and process optimization.

·         An excellent communicator, able to articulate complex analytical findings and recommendations clearly and concisely to diverse audiences, both verbally and in writing.

·         A collaborative team player who enjoys sharing knowledge and contributing to a positive team environment.

Technical Expertise:

·         Programming/Scripting: Advanced SQL (Oracle, Teradata, etc.), Python, R, or VBA for automation and advanced analytics.

·         Advanced GIS Proficiency: Demonstrated expertise in GIS software (e.g., MapInfo, ArcGIS, QGIS) for spatial analysis, mapping, and application development.

·         Strong Data Skills: Proven ability to extract, manipulate, analyze, visualize, and summarize large, complex datasets using:

·         Business Intelligence: Expertise in Power BI (DAX knowledge is highly valued), Tableau, or similar platforms for dashboard development and reporting.

·         Data Management: Experience with relational database systems (e.g., Oracle Database, SQL Developer, Teradata Assistant, Microsoft Access).

·         Statistical Tools: Experience with statistical analysis software (e.g., SPSS, R) is an asset.

·         Automation & Scripting: Proven track record in developing macros and automated solutions to enhance data processing and reporting efficiency.

·         Advanced Microsoft Office Suite: Expert-level Excel skills (including Power Query/Power Pivot) are essential.

·         Our interview process includes a practical assessment, where candidates will be given a 15-minute coding case example. This time will be split between 5 minutes for independent review and 10 minutes for discussing your solution and answering questions.

Education & Experience:

·         Post-secondary education (Bachelor's degree preferred) in Computer Science, Statistics or Business Analytics, or a related quantitative field.

·         Minimum of 3+ years of progressive experience in data analysis, market research, or business intelligence, preferably within a retail or real estate context.

Employment Type

Contact, Parental Leave, 13 months (February 2026 – March 2027)

Notre engagement envers la durabilité et l'impact social est un élément essentiel de notre façon de faire des affaires. Nous concentrons notre attention sur les domaines où nous pouvons avoir le plus grand impact. Notre approche de la durabilité et de l'impact social repose sur trois piliers - l'environnement, l'approvisionnement et la communauté.  Nous recherchons constamment des moyens de faire preuve de leadership dans ces domaines importants. Nos valeurs ÊTRE – Engagement, Tient à coeur, Respect et Excellence – guident toutes nos prises de décision et prennent vie à travers notre culture bleue. Nous offrons à nos collègues des carrières progressives, une formation complète, de la flexibilité ainsi que les nombreux avantages compétitifs - voici quelques-unes des nombreuses raisons pour lesquelles nous sommes classés au palmarès des meilleurs employeurs du Canada, au palmarès des meilleurs employeurs pour la diversité au Canada, au palmarès des employeurs les plus verts au Canada et au palmarès des meilleurs employeurs pour les jeunes au Canada.

Si vous ne savez pas si votre expérience correspond à toutes les exigences ci-dessus, nous vous encourageons à postuler quand même. Nous recherchons des perspectives de candidatures variées, qui incluent des expériences diverses que nous pouvons ajouter à notre équipe.

Nous nous concentrons depuis longtemps sur la diversité, l'équité et l'inclusion, car nous savons que cela fera de notre entreprise un meilleur lieu de travail et de magasinage. Nous nous engageons à créer des environnements accessibles pour nos collègues, candidats et clients. Les demandes d'aménagement en raison d'un handicap (qui peut être visible ou pas, temporaire ou permanent) peuvent être faites à n'importe quel stade de la demande et de l'emploi. Nous encourageons les candidats à faire connaître leurs besoins en matière d'accommodation afin que nous puissions offrir des opportunités équitables.
 
Veuillez noter:
Les candidats âgés de 18 ans ou plus doivent effectuer une vérification des antécédents criminels. Les détails seront fournis lors du processus d’embauche.

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